الحكومة السويدية تعلن تشديد شروط هجرة العمل وشروط الحصول على إقامة عمل في السويد

 الحكومة تعلن تشديد شروط هجرة العمل وشروط الحصول على إقامة عمل في السويد

أعلنت الحكومة السويدية اليوم أنها بصدد تشديد شروط كل من هجرة العمالة وتصاريح العمل في السويد. ستشمل المتطلبات الجديدة حدًا أدنى للأجور يبلغ حوالي 33000 كرونة سويدية (حوالي 3200 دولار أمريكي) شهريًا ، وسيتم إعفاء بعض المهن من متطلبات الأجور هذه. يجب على المحقق تحديد هذه الفئات.

تم الإعلان عن قرار الحكومة السويدية في مؤتمر صحفي من قبل وزيرة الهجرة ماريا شتاينرجارد ووزير التوظيف والاندماج يوهان بيرشون والمتحدث باسم قوات سوريا الديمقراطية لودفيج آسبلينج.

واتفقت الأطراف الأربعة في اتفاقية "تيدو" على وضع حد أدنى جديد للأجور كشرط لوصول العمال المهاجرين إلى السويد من خارج السويد وأوروبا. نصت الاتفاقية على أن يتقاضى الموظف ما لا يقل عن 33000 كرونة في الشهر. الحد الأدنى للراتب المطلوب حاليًا هو 13000 كرونة نرويجية في الشهر.

وأعفت التوجيهات الجديدة بعض الفئات المهنية من شرط الحد الأدنى للأجور ، لكنها لن تشمل الشركات التي يحصل المهاجرون من خلالها على إقامة عمل مثل المطاعم وخدمات النظافة والخدمات الشخصية ، وذلك لتجنب أن تكون نقطة دخول للمهاجرين للحصول على الإقامة.

وقال بيرشون: "نحن نبحث أيضًا في ما إذا كان ينبغي استبعاد مجموعات معينة تمامًا ، لأنها تنطوي على مهارات وخبرات ومهارات تحتاجها السويد بشدة".